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安全生产责任制考核评分表

  
评论: 更新日期:2011年08月12日

 

考核指标
考核办法
得分
扣分
得分(扣分)说明
事故控制
指标
(100分)
1、 各责任单位和职责管辖范围内责任事故死亡人数不超过0人。
2、各责任单位和职责管辖范围内不发生财产损失150万元以上火灾责任事故。
发生一次死亡1人及以上或火灾责任事故,该项不得分
 
 
 
重特大事故控制指标
(100分)
3、各责任单位和职责管辖范围内不发生一次死亡3人(含3人)以上重特大责任事故
发生一次否决
 
 
 
安全生产管理指标
(100分)

1、树立以人为本的科学发展观,认真贯彻落实市委提出的建设“平安湖州”的战略决策,贯彻安全生产会议和文件精神,落实安全生产分管领导,负责研究、部署、指导和督促本单位管辖范围内安全生产工作,解决管辖范围内安全生产中的重大问题,定期召开安全生产专题会议不少于2次, (20分)
查阅事故控制指标完成情况和相关文件资料。未落实会议精神或缺席安全生产会议扣15分;召开安全生产专题会议每少一次扣5分。
 
 
 
2、进一步建立健全安全生产监督管理组织,确定分管安全生产领导,落实兼职人员,建立安全生产联络员制度,经常开展联系沟通工作,确保安全生产工作经费(15分)
查阅文件和相关考核资料。未落实分管领导和兼职人员扣10分,经费不落实扣5分。
 
 
 
3、建立安全生产责任制,单位内根据职责逐级签订安全生产责任书,对责任制落实情况有检查、有考核、有奖惩。落实各级领导安全生产责任,形成主要领导全面抓落实,分管领导具体抓落实的工作格局。(10分)
查阅责任书签订档案和相关检查、考核资料。未将指标分解的扣3分,担查中发现未签订责任状的扣5分,责任制检查、考核、奖励记录录不合的扣3分,领导未参与安全大检查的扣2分。
 
 
 
4、认真贯彻落实《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》等安全生产法律法规,强化安全生产监督管理工作,按照职责严肃查处各类安全生产违法行为,增强监管的有效性。(10分)
检查安全生产监督管理工作。未制订“安全生产专项整治”活动方案扣5分,未按规定查处违法行为的扣5分。
 
 
 
5、大力开展管辖范围内安全生产隐患治理,大力排查并整治辖区内行业性、历史性、区域性重大安全隐患,加强辖区内重大危险源的监控管理。建立事故应急救援体系,制订并完善、落实重特大事故的应急预案;发生重特大事故后能及时组织救援,妥善处理好各项善后工作。(10分)
查阅资料与现场检查相结合。未开展隐患治理得0分;隐患整改验收后,发生事故的扣3-8分。未制订应急救援预案的扣3-5分,预案制订后未开展演练的扣2-4分;未及时修订完善预案的扣1-3分;发生事故后救援及善后处置不当的,每发生一次扣5-7分,未报送应急救援情况总结的扣1-3分。
 
 
 
6、大力推进安全文化建设,积极抓好安全生产宣传与教育培训工作,认真组织开展“安全文化四进”、“安全生产月”、“全员安全培训工程”和“安康杯”竞赛等活动,落实管辖范围内的各类人员培训工作。(10分)
查阅宣传教育记录、安全文化四进、安全生产月、安康杯等活动记录。未按要求组织、部署和落实的扣3-5分;未完成局下达的培训指标的扣3-6分;抽查有关从业人员持证上岗情况,每发现一人未持证上岗扣1分,直至本项扣完。
 
 
 
7、制止危及生产安全的低水平重复建设,协助开展和落实新建、改建、扩建项目安全生产“三同时”、高危行业生产企业提取安全费用制度和企业风险抵押金制度。(10分)
管辖范围内高危行业企业安全费用提取和风险抵押金缴纳率低于30%的扣3分。
 
 
 
8、未按规定及时、准确上报事故情况,按照“四不放过”原则,严肃查处各类事故、处理责任人。加强日常安全生产监督管理。及时上报各类报表、总结等材料。(15分)
查阅事故记录和事故结案材料。上报事故不及时、不准确的每发生一次扣2分,直至扣完本项分值 ;瞒报事故本项不得分;漏报事故的每次扣3分,直至扣完本项分值;迟报有关材料的每次扣1分;拒报材料的发生一次扣5分。
 
 
 
  
 
 
 
 
       

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