65.根据《安全生产法》，＿不是企业主要负责人的职责。

A.审定安全生产规划和计划，确定安全生产目标值，按照国家规定保证所需的经费，有计划地解决重大隐患和职业危害，不断改善劳动条件

B.主持召开企业定期的安全生产工作会议，研究本企业安全生产工作，相应作出决策，组织实施

C.按国家规定，确定本单位安全工作机构和安技干部编制

D.组织领导安全生产检查，落实整改措施，及时解决生产中不安全的问题

66.《常用危险化学品的分类及标志》（GB 13690-92)中将常用危险化学品分为类。

A. 5 B. 8 C. 10 D. 15

67.根据《劳动法》的规定，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前＿日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。

A. 6 B. 30 C. 15 D. 60

68.按照法律规定的内容来划分，法律可分为

A.基本法和普通法B.一般法和特殊法

C.实体法和程序法D.直接法和间接法

69.根据《劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过＿小时，每周至少休息_____日。

A. 8，2 B. 10，2 C. 6，1 D. 8，1

70.根据《劳动法》规定，女职工“四期保护”的“四期”指的是

A.经期、孕期、哺乳期、产期B.少女、青年、中年、晚年

C.婚前、婚后、育前、育后D.经期、孕期、婚期、哺乳期

二、多项选择题（每题2分，共15题）

1．根据《工伤保险条例》规定，诊断和确认职业病的基本依据是

A.病人的职业史

B.职业病危害接触史和现场危害调查与评价

C.生产工艺和技术

D.临床表现以及辅助检查结果等

2.《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对建立、健全本单位安全生产责任制，组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程以及督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患负有职责外，还对本单位的安全生产工作负有下列哪些职责________。

A.组织制定本单位安全生产的年度计划

B.组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案

C.保证本单位安全生产投人的有效实施

D.组织实施本单位安全生产的宣传、教育与培训工作

3.以下属于地方各级政府和政府有关部门防范特大事故的职责的有

A.应依照有关规定采取行政措施对本地区实施安全监督管理

B.发生特大安全事故后迅速和妥善处理

C.组织学生参加公益劳动等社会实践活动必须确保学生的安全

D.制定本地区特大安全事故应急处理预案

4.根据我国《刑法》规定，在安全事故发生后，负有报告职责的人员有下列＿项，处3年以上7年以下有期徒刑。

A.不报事故情况B.谎报事故情况

C.贻误事故抢救D.情节轻微E.情节特别严重的

5.根据现行法规，＿属于特种设备。

A.机动车辆B.锅炉C.起重机械D.氧气钢瓶

6.根据《工伤保险条例》，＿应当认定为工伤。

A.下班后清理工作现场时，被烫伤B.出差乘车途中遇泥石流失踪

C.上班途中被歹徒扎伤D.城管队员执勤时被无照摊贩打伤

7.《安全生产法》规定，生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员______

A.熟悉生产作业环境条件B.具备必要的安全生产知识

C.熟悉设备防护知识

D.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程

8.《安全生产法》规定应当建立应急救援组织，并配备必要的应急救援器材、设备的生产经营单位包括

A.建筑施工单位B.危险物品生产单位

C.矿山D.危险物品使用单位

9.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织＿的职业健康检查。

A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.下岗期间

10.根据我国《刑法》规定，下列＿项不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，情节特别恶劣的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处3年以上7年以下有期徒刑。

A.质量指标B.技术指标C.卫生指标

D.安全生产设施E.安全生产条件

11．根据现行法规、标准，主要依据＿来确定重大危险源。

A.物质毒性B.物质放射性C.物质燃烧特性D.物质临界量标准

12.《安全生产法》规定，负有安全生产监管职责的部门依法对生产经营单位的安全生产情况进行监督检查时，可以行使以下职权。

A.进人生产经营单位进行检查，调阅有关资料等

B.要求被检查部门暂时停机接受有关检查

C.对检查中发现的事故隐患，责令立即排除

D.查封或扣押有关材料和生产设备

E.不受被检查单位生产经营活动的任何限制

13.《危险化学品安全管理条例》规定，危险化学品的经营企业，必须具备的条件包括

A.经营场所和储存设施符合国家标准

B.主管人员和主要业务人员具有高级专业技术职称

C.主管人员和业务人员经过专业培训，并取得上岗资格

D.有健全的安全管理制度

14.根据《工伤保险管理条例》，提出工伤认定申请应当提交下列材料。

A.工伤认定申请表

B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料

C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）

D.户口证明

15.从业人员可以行使的权利有。

A.有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告

B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

C.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

D.停止作业或撤离现场

参考答案
模拟试题（一）
一、单项选择题（每题1分，共70题）
1--10 A B C D D B B B D A
11--20 BCDDBBBCCB 21--30 CAABCABCDD
31--40 DBCCAAABDB 41--50 BCACBCCCDA
51--60 CCABABACAB 61--70 CCDBDBBCDA
二、多项选择题
1--10 ABD BC ABD ABCE BCD AB BD ABC ABC DE
11--15 ACD AC ACD ABC ABC