(一)安全管理基础工作
        1.制定2015年本单位“安全保卫、交通安全、办公场所消防安全”工作计划及实施方案。
        2.建立保卫、交通、办公场所消防安全责任台帐，明确责任单位、责任人和责任内容。
        3.管内与保卫、交通、办公场所消防安全相关人员，逐级签订安全责任书。
        4.制定办公楼、营业厅、仓库等办公场所消防专项应急预案。
        5.制定交通事故应急救援预案。
        6.建立交通事故应急救援预案演练和办公场所消防应急预案演练档案（交通事故演练每年至少1次，办公场所消防演练每年至少2次）
        (二)车辆管理、交通安全管理工作
        1.车辆管理办法、交通安全管理办法的制定
        2.建立机动车辆调度制度，车辆运行有管理部门审批。
        3.所有车辆实行一车一人负责制。
        4.建立车辆维护保养制度，并按时进行车辆保养。（建立车辆维修档案，要有车辆维修申请单、维修清单等档案。）
            5.建立驾驶员安全责任制度，与专、兼职驾驶人员签订安全责任书。
        6.车辆配备灭火器、基本维修工具、故障车警告标志等随车工具（7座以上车辆应配置安全锤）。
        7.每月组织一次专职和兼职驾驶员交通安全学习，要有学习记录和签到表，参加安全学习人员应与签订责任书人数相符，对不参加安全学习的人员要停止其驾驶公司车辆资格。（学习内容包括：交通法、机械常识、驾驶技巧、应急处理、事故案例分析等，时间不少于1小时。）
        8.每个月对本单位所有车辆进行一次安全检查，发现问题，根据轻重缓急，合理安排维修；要认真填写《机动车辆安全检查表》，建立好安全检查档案。
        9.利用GPS管理系统，建立驾驶人员管理考核制度，对违章驾驶（超速、越界、疲劳等）不安全驾驶行为进行处罚和考核。
        10. 建立专、兼职驾驶人员聘用考试制度（每年1次）。建立好每年的考试档案，对考试不合格、身体状况差、年内2次以上责任交通事故的，应取消驾驶公司车辆资格。
        11.新入职驾驶人员经过培训后上岗，严禁持实习驾照驾驶公司车辆。
        (三)办公场所消防安全管理工作
        1.办公场所消防安全管理办法的制定。
        3.按要求落实消防安全责任制，明确划分安全责任区域和设立责任人，安全责任书的逐级签订达到全覆盖。
        4.建立火灾隐患排查整治制度和消防档案制度，定期开展员工安全教育培训、使员工了解消防知识和紧急逃生安全基础知识，定期开展消防安全检查和应急疏散演练。
        5.员工能熟练掌握灭火器材的使用方法和火警报警电话。
        6.日常防火检查巡查要有记录，按规定管理易燃易爆物品，办公区不准堆积杂物、易燃物并定期进行清理。
        7.按规定要求配置灭火器材（如数量、类型等），并进行年检，建立好设备档案。
        8.管内办公场所安全出口标识、应急照明、疏散指示标志、疏散指示图等设施规范无故障；疏散通道没有堵塞、锁闭等现象，保证畅通。
        9.房屋没有裂缝、漏水、渗水等；墙面、地面、天花板等物理环境等没有影响人身安全、设备安全的隐患；空调排水管没有破裂和空调漏水现象。
        10.制定并落实员工餐厅操作间防火、防爆工作制度，餐厅工作人员要严格执行卫生防疫制度，定期体检办理健康证。（如设置食堂则纳入检查范围）
        (四)安全保卫管理工作
        1.安全保卫管理办法的制定。
        2.库房、财务室、营业厅等重要部位，是否执行当地治安管理规定，配置相应防盗装置。（如防盗门、防盗窗、红外报警等）
        3.营业款的运送等环节，是否有必要的安全防范措施。