抓好安全生产必须发挥群体效应，“拳头”的力量永远大于“五指”。企业要强力构筑党政工团齐抓共管机制，强化党员示范、群监青岗队伍、家协队伍建设，形成了自下而上、目标同向、点面结合、团结协作、工作互补、层层防控的群防群治体系。

　　一、加强党员队伍建设，建立安全生产示范防线。企业要始终坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”，充分发挥各级党组织政治核心作用，积极探索党组织服务安全生产的方式和途径，在广大党员中开展安全生产“示范岗”、争创一流“先锋岗”和安全生产“责任区”活动，广大党员立足岗位，甘于奉献，带头学习安全业务知识，带头落实安全生产责任制，带头促进安全质量标准化建设，熟练掌握岗位应知应会，切实做到党员无“三违”、操作无失误、岗位无隐患、安全无事故，树立良好的作风形象，构筑起了党员安全生产示范网络。

　　二、加强群监队伍建设，建立安全生产群监防线。充分发挥职工群众在安全生产中的主力军作用，把群监员队伍作为专职安全管理队伍的重要补充，建立群监工作“五字经”（即勤走动、勤观察、勤叮咛、勤动手、勤汇报）的工作机制。注重夯实安全工作的群众基础，在劳动现场进行安全知识义务宣讲，开展形式多样的安全教育和主题活动，构筑起安全生产的群监网络。

　　三、加强青岗队伍建设，建立安全生产群监防线。推动企业安全生产工作的良性运行，企业团组织要对组织机构、工作制度、权力和义务等做详细的规定，建立岗长、岗员选拔、考核、任用详细工作机制和“事故隐患报警单”、“青安岗安全信息反馈登记薄”制度，将检查到的安全隐患进行详细记录，并督查整改。定期组织青岗员集体上岗活动，进行隐患排查治理，促进安全生产工作的开展，构筑起了安全生产的青岗网络。

　　四、加强家协队伍建设，建立安全生产协管防线。用亲情感染和唤起职工珍惜生命、关爱亲人、重视安全的责任意识，组织家协员定期到到企业为工人送祝福、送安全，经常开展争做“安全嫂”、常吹枕边安全风等一系列活动。建立家协与职工签订安全联保合同、工会群监会与家属协管会进行“三违”人员帮教、走访谈心、协管员百分考核等制度及办法，实行层级管理，推行“金字塔”工作法和“三违”帮教卡、不放心人员谈心卡等工作方法，将“三违”帮教工作落到了实处，共同构筑起了安全生产的协管网络。