今年初，集团公司在矿区全面推进安全质量标准化创建工作，这一工作的开展对促进生产发展，提高经济效益起到了至关重要的作用。但在创建过程中，个别单位的一些做法，确与创建工作的最初目的有所相悖。

　　安全质量标准化创建，是国家针对煤矿这个特殊行业而开展的一项重点工作。它讲的是工程质量标准化、工作行为规范化、工作环境整洁化等，而更注重的则是由工程质量标准化向工作行为标准化的延伸。因此，安全质量标准化是一项长期的、循序渐进的、不断提高广大干群思想认识和技术水平的系统工程，也是贴近安全、贴近生产、贴近实际的生命工程、效益工程和治本工程。

　　自集团公司提出创建安全质量标准化矿井以来，一些单位的工作环境变美了，巷道整洁明亮了，安全警语更加醒目了，这些变化令职工非常满意。但也有一些工作让职工不能接受，有的只是为了应付检查。如工作面支柱刷漆、标号，用标准长度撑杆支撑棚梁间距等。试想，采煤工下井没有一人会故意往脸上抹黑的，但一个班下来你在他们的脸上除了牙齿外还能看到几处白？更何况长期在井下服役的支柱？涂上漆也干净不了几个小时，护顶棚梁左右有几个毫米的差距，对顶板支撑保护和安全生产决不会产生丝毫的影响，如果把它要求的如一个模型铸造的一样毫厘不差，岂不有形式主义之嫌？

　　煤矿作为工作环境差、劳动强度大、安全系数低的特殊行业，更应把安全质量标准化创建落到实处，把改善工作环境、保障安全生产、推动技术进步、促进生产发展、提高经济效益作为煤矿安全生产、稳步发展的根本，切实抓紧抓好。在安全质量标准化创建中不仅要做好美化量化工作，而且要加大机械化设备等硬件投入，更要加大对软件的投入，把对职工的安全教育、技术培训以及业务知识的学习作为重点来抓，以提高职工的业务技术操作水平，增强职工的安全意识和自主保安能力，确保企业健康、稳定、持续发展。