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安全生产月、安康杯、零事故宣传活动方案

  
评论: 更新日期:2014年02月11日

 各部门:
  今年6月是全国 “安全生产月”。按照《重庆市2011年“安全生产月”宣传活动》的要求,结合公司实际,经公司研究制定以下活动方案。
  一、总体要求
  以党的十七届三中、四中全会精神为指导,以科学发展观和安全发展理念为统领,以“减少事故发生,杜绝较大以上事故”为目标,围绕“安全生产基层基础年”部署要求,面向企业、面向职工,采取员工喜闻乐见、易于参与的形式,集中组织开展一系列丰富多彩、内容新颖、富有实效的活动,唱响安全发展主旋律,普及安全生产法律法规知识和安全常识,提高全员的安全生产意识和素质,形成人人“关注安全、关爱生命”的良好氛围,为全系统安全生产形势的持续稳定发展提供强大的精神动力和思想保障。
  二、活动时间和主题
  活动时间:6月1日至30日。
  活动主题:安全发展、预防为主。
  三、活动范围
  (一)营造“安全生产月”活动氛围
  从6月1日至30日,各企业门前、人流密集场所,悬挂“安全生产月”、“安全生产基层基础年”等内容的横幅,张贴标语和宣传画,设置公共宣传栏、宣传橱窗等,营造“安全生产月”活动氛围。在集中咨询日组织集中宣传活动,设立安全生产法律法规知识咨询站点,接受群众咨询,发放安全生产法律法规及安全生产科普宣传材料。
  (二)开展全员安全培训教育活动。各企业在“安全生产月”期间,组织开展一次以安全生产法律法规知识和安全生产基本知识为主要内容的全员培训活动,企业负责人、管理人员和全体职工都要参加,并将培训情况记入个人安全培训档案。总公司将加强督导,并将所属企业全员安全培训开展情况汇总后上报市安委会办公室。
  (三)开展企业班组安全建设活动。企业班组以落实岗位安全责任、强化现场管理为主题,充分利用班前会,进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次讲评的安全活动,增强活动知识性和趣味性,使每个人真正做到“四不伤害”。企业要及时总结推广班组安全建设经验,做到安全责任全员化、制度建设规范化、现场管理精细化、教育培训常规化,夯实安全生产基础工作。
  (四)开展企业安全标准化建设活动。按照省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》和我市企业安全标准化创建有关要求,结合实际,深入开展安全标准化达标活动,完善安全生产制度,全面规范企业的安全生产行为,提升安全生产管理水平。
  (五)积极参加“安康杯”竞赛和“青年安全生产示范岗”创建活动。围绕主题,以开展各种活动为手段,组织员工特别是青年员工积极参加。通过竞赛和创建活动,不断提高广大员工的安全生产意识和素质,增强遵章作业、遵守劳动纪律的自觉性,形成人人反“三违”、防事故的良好氛围。
  (六)开展以“反三违、零事故”为主题的安全文化建设活动。发动全体员工,从企业决策、中层管理到车间、班组、生产岗位,采取各种宣传形式,开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动,强化全员安全意识和素质,集中消除一批安全盲区、死角和隐患,实现“零事故”月。
  (七)开展安全警示教育活动。对发生过事故的企业,利用“安全生产月”活动机会,进一步分析查找原因,吸取教训,防止同类事故重复发生;对未发生过事故的企业要以同行业中的事故为鉴,举一反三,通过事故分析会等形式,查找本单位存在的安全问题和工作中的不足,达到以事故推动工作的目的。
  (八)开展安全生产应急预案演练活动。根据国家确定的6月份第三周为应急预案演练周。各企业都要在完善、评审应急预案的基础上,组织一次安全生产应急预案演练或消防演练活动。通过演练活动,进一步修订、完善应急预案。
  四、组织领导
  为加强“安全生产月”活动的领导,集团总公司成立“安全生产月”活动领导小组,党委书记、总经理孙有刚同志任组长,副总经理巩涛、安监中队长任涛同志任副组长,总公司安监科人员及各企业主要负责人为成员,活动领导小组办公室设在安监中队,杨其勇同志任办公室主任,具体负责制定活动方案,指导和督查各企业开展活动的情况。要求各企业同时成立活动领导小组,加强活动的组织工作。
  五、活动要求
  (一)、各企业要深入发动,明确职责,精心组织,确保“安全生产月”各项活动顺利开展。
(二)、在“安全生产月”活动期间,集团总公司、安监中队组成督查组,对各企业的活动开展情况和安全隐患排查情况进行督查,并于活动结束后对督查情况进行通报。

安康杯生产宣传活动方案

根据市总工会、市安全生产监督局等部门《关于2011年度开展全市“安康杯”竞赛活动的通知》文件精神,为进一步推动我公司“安康杯”生产宣传活动的开展,促进企业不断提高安全生产管理水平,增强广大员工自我保护意识,有效地预防各类重、特大事故的发生,降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。结合公司实际特制定本方案。

一、总体要求

根据市文件相关要求,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合公司实际,以“安康杯”竞赛为载体,全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛,主题征文、安全常识宣传等活动,增强员工的安全生产意识,提高员工应对事故的能力,促进公司安全稳定生产,保障广大员工的身体健康和生命安全。

二、总体目标

通过此项活动,以宣传、教育、培训、演练、等方式强化劳动安全卫生知识的普及,实现“二0一一”的目标,即两个提高:提高企业管理者安全技术和管理水平,提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识;两个零:伤亡零事故,职业病发病率为零;四个加强:加强企业安全管理责任制建设,加强工会群众监督,加强安全生产知识培训,加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全,力争2011年度不出现伤亡及重特大事故,争创全市“安康杯”先进单位。

三、组织领导

公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组,负责公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。领导小组成员如下:

组 长:何开全

副组长 :宁型政

成 员: 吕恩明 郑伟

“安康杯”活动领导小组下设办公室,办公室设在安全质检部,负责组织、协调、检查活动的开展情况。

主 任:

副主任:

成 员:相关部门负责人

四、竞赛主题

加强班组安全建设、强化劳动安全卫生知识普及。

五、活动内容及要求

(一)安全管理工作

1、健全完善公司安全管理机构网络。

2、定期或不定期召开安全会议,研究、部署公司安全工作,解决安全生产中的重大问题。

3、积极推行“一法三卡”(事故隐患和职业危害监控法、危险源点监控卡、有毒有害化学物质信息卡、安全检查提示卡)的实际应用,对事故隐患和职业危害进行整改和有效监控。

4、车辆及安全设备的维修保养,落实到人。配备安全装置、消防设备与器材等,并制定专门人员负责检查和保养工作。

5、根据公司体系要求,对员工岗位职责进行培训。积极开展职工安全卫生及消防知识普及教育等安全生产活动。通过培训、宣传、教育、统一学习等方式普及安全卫生知识。

(二)安全生产月

根据我公司实际,积极参加开展市里组织的“安全生产月”活动。活动根据市里的要求进行开展各项活动,制定详细实施计划,各部门参与。活动结束后,写好总结。

(三)开展“十个一”活动

(1)提一条安全生产建议-----结合公司安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围,针对自查中发现的问题或公司管理中存在的不足,提出建议。

(2)查一起事故隐患-----结合各单位建议中提到的不安全因素,认真进行检查、核实,对涉及安全的部位进行安全隐患自查。

(3)纠正一次违章行为 安委会根据各单位特点,查找一处违章行为,并进行组织教育整改。

(4)当一天安全检查员----各单位自行制定人选,全员工参与。

(5)做一件预防事故的实事-----结合公司安全生产实际,各单位广泛开展自查,发现安全隐患,认真进行整改,防患未然,做好活动现场及过程的记录工作。

(6)忆一次事故教训----由质量管理部选择案例,各直属单位组织开展,使广大职工认识到安全事故的严重性,做好活动现场及过程记录。

(7)读一本安全生产知识的书------《安全事故报告和调查处理条例》。通过学习提高安全法律意识,依法管理安全生产,依法维护安全生产权益,自觉遵守安全生产制度及规定。做好培训记录。

(8)进行一次安全生产知识培训-----各直属单位组织开展,要求全体员工参与,做好活动现场记录及培训记录。

(9)组织一次安全生产知识讲座-----由各直属单位组织实施以电视讲座形式开展,要求全体员工参与,做好活动现场记录。

(10)搞一次安全生产宣传活动-----各直属单位自行组织看一场安全生产录像或电影,全体员工参与,做好活动现场记录。

(四)以“安全在我心中”为主题开展征文活动。各单位广泛宣传,全员参与,内容健康向上。

(五)重视“安康杯”竞赛信息化建设。由企业发展部负责收集“安康杯”相关知识、图片、宣传资料等,放公司网站或宣传栏上供员工学习。

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