四、伤亡事故的调查处理
        1、事故调查处理应当坚持实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。事故的调查处理，坚持四不放过原则（事故原因未查清、当事人未受到教育、整改措施未落实、责任人未追究不放过）的原则，严肃对待事故及隐患的整改与防范。
        2、事故调查处理的要求
        （1）轻伤、重伤事故(受伤1-2人)
        由公司主要领导或由其指定人员组织生产、安装、服务、技术、安全、质量等有关人员以及工会代表参加的事故调查组，进行调查。
        （2）死亡事故（含3人以上重伤事故）
        由事故发生地的有关人民政府、安全生产监督管理部门、负有安全生产监督管理职责的有关部门、监察机关、公安机关以及工会派人组成，并应当邀请人民检察院派人参加。事故调查组可以聘请有关专家参与调查。
        3、事故调查组履行下列职责：
        （1） 查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；
        （2）认定事故的性质和事故责任；
        （3）提出对事故责任者的处理建议；
        （4）总结事故教训，提出防范和整改措施；
        （5）提交事故调查报告
        五、交通事故处理规定
        1、保持现场，立即向事故发生地交警部门报案，等候交警现场勘查，详细填写事故经过，由交警部门做出事故责任认定。
        2、车辆投保的保险公司报告出险，最迟不超过24小时，由保险公司派员或者委托事故发生地保险公司现场评估。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
        3、出险车辆修理必须在公司指定的修理厂维修，不得随意选择修理厂家。
        4、出险驾驶员必须将事故发生经过书面详细报告给公司人力部及安全办，由车队长组织召开总结会议，分析原因，重大事故安全办参与。
        六、法律责任（根据国务院493号令《生产安全事故报告和调查处理条例》规定）
        1、事故发生单位（部门）主要负责人有下列行为之一的，处上一年年收入40%至80%的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
        （1）不立即组织事故抢救的；
              （2）迟报或者漏报事故的；
              （3）在事故调查处理期间擅离职守的。
        2、事故发生单位（部门）及其有关人员有下列行为之一的，对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款；构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
             （1）谎报或者瞒报事故的；
             （2）伪造或者故意破坏事故现场的；
             （3）转移、隐匿资金、财产，或者销毁有关证据、资料的；
             （4）拒绝接受调查或者拒绝提供有关情况和资料的；
             （5）在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的；
             （6）事故发生后逃匿的。
            3、事故发生单位对事故发生负有责任的，依照下列规定处以罚款：
             （1）发生一般事故的，处10万元以上20万元以下的罚款；
             （2）发生较大事故的，处20万元以上50万元以下的罚款；
            4、事故发生单位（部门）主要负责人未依法履行安全生产管理职责，导致事故发生的，依照下列规定处以罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
             （1）发生一般事故的，处上一年年收入30%的罚款；
             （2）发生较大事故的，处上一年年收入40%的罚款；
        七、代理商或协作单位安全事故处理
        本公司与代理商或协作单位安全管理权责和事故处理原则参照双方签署的安全协议中有关条款执行。
        八、本规定从发布之日起施行，2006年2月8日发布的巨人通力电梯有限公司文件（巨通总字（2006）第二号《关于事故处理的规定》同时废止。
 

        巨人通力电梯有限公司
       
        二00八年三月十一日