3.8.4组织开展新员工，实习培训人员，转岗和重新上岗人员的二级安全教育，督促做好三级安全教育。
        3.8.5参加工伤事故调查，认真做好安全教育、安全生产检查的原始记录。
        3.9  工段、班组长
        3.9.1认真执行工厂安全生产环境保护工作的有关规定，对本工段、班组员工安全健康负责。
        3.9.2在生产的计划、布置、检查、总结、评比中，必须同时把安全生产工作贯穿到每个具体环节中去，保证在安全卫生的条件下进行生产。
        3.9.3经常对班组员工进行安全教育，学习安全知识和安全操作规程，推广安全生产先进经验，对新进厂员工、实习人员、转岗和重新上岗人员进行安全环保教育。
        3.9.4认真开展安全操作规程、个人防护用品使用情况检查，发现违章行为应立即制止。
        3.9.5认真执行交接班制度，经常检查不安全因素，发现问题及时解决，对不能解决的问题，要采取临时控制措施，并立即上报。
        3.9.6员工发生事故后，及时抢救伤员、保护现场、立即报告，负责召开一般事故分析会，查明原因，教育员工，并提出防范措施作好记录。
        4  职能部门职责
        4.1  制造处
        4.1.1宣传贯彻国家和上级有关安全生产、环境保护的法规、条例和规程，监督检查工厂各部门的执行情况。
        4.1.2制定年、季、月劳动安全工作计划和年度安全环保技术措施计划，并检查计划的落实和实施情况。
        4.1.3组织制定安全生产环境保护管理制度，审查安全技术操作规程，并对执行情况进行监督检查。
        4.1.4定期、不定期进行安全环保检查，特别抓好“重点危险源”的检查监督考核，发现隐患及时制止纠正，并立即报告。
        4.1.5对新进厂员工进行“三级”安全教育和员工安全技术培训，开展安全生产环境保护宣传活动，会同有关部门对特种作业人员进行安全技术培训和考核。
        4.1.6做好事故调查统计，研究分析因工伤亡事故，职业病和职业中毒发生发展的规律，提出防范措施，做好工伤事故和职业健康档案管理工作和各项报表填报。
        4.1.7参加工伤、环境污染事故的调查处理，对责任人提出处理意见。
        4.1.8参加新建、改建、扩建、技术改造等工程项目中安全卫生环境保护设计审查、施工和竣工验收。
        4.1.9制定和掌握劳动保护用品的标准和发放范围，负责清凉饮料的计划和发放。
        4.1.10督促有关部门做好女工和未成年工的劳动保护工作。
        4.1.11审核各单位有害工种的保健津贴的发放、严格控制有害工种保健津贴的发放标准。
        4.1.12负责工厂机动车辆的安全技术管理，定期组织驾驶人员安全学习，参加工厂范围内机动车事故调查。
        4.1.13参加起重设备等特种设备安全检查，与有关部门共同作好厂区防火、防爆、防垮塌、防雷电、防暑降温的监督检查工作。
        4.1.14负责危险化学品的安全管理，落实污染预防、治理所需设备、设施，做好污染物排放的控制。
        4.1.15定期组织安全生产调度会，在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
        4.2  综合管理处
        4.2.1编制年度综合计划时，做好安全环保工作计划。
        4.2.2将安全环保目标纳入企业发展规划进行筹划。
        4.2.3在月、季、年度指标考核时，同时考核安全环保指标。
        4.3  人力资源处
        4.3.1组织有毒有害作业人员上岗前健康检查，组织上岗前“三级”安全教育和职业危害因素告之。
        4.3.2及时将新进厂人员、特种作业人员和调换工种人员调动情况通知安技部门。
        4.3.3对体检查出患有职业禁忌症的人员和患职业病的人员及时调离有害作业岗位。
        4.3.4在进行业务技术培训时，应注重安全技术知识的培训。
        4.3.5经培训取证后的特种作业人员应保持相对稳定。
        4.4  设备管理处、动能处
        4.4.1新建、改建、扩建和调整生产线等项目和机械动力设备，通风除尘污染治理设备的安装工程要符合各级主管部门颁发的安全标准、法规。
        4.4.2负责工厂压力容器、锅炉、起重机械、电器设备、避雷设施、水、电气管线等设备的安全技术及相关证件档案管理。
        4.4.3组织会同有关部门开展安全技术检查、鉴定、验收、并制定安全使用管理制度督促执行。
        4.4.4参加电气、行车、锅炉、压力容器等特种作业人员进行的安全技术操作教育和培训。
        4.4.5在检查机械、动力设备时，同时检查安全卫生设备、设施并纳入设备考核项目。
        4.4.6参加因设备问题造成的伤亡事故调查分析，并提出防范措施。
        4.5  技术中心
        4.5.1参加安全技术和环境保护整改治理方面的技术研究、设计。
        4.5.2设计新产品、采用新工艺、推广新技术、使用新设备、新材料，必须符合有关安全环保技术规定。
        4.5.3新建、改建、扩建和革新改造的工程等项目实施技术要求，应落实安全生产，污染治理。
        4.6  质量处
        4.6.1在产品检验时，对产品安全性和环保性负责。
        4.6.2对外购置设备、器材、原材料的检查过程中，凡不合安全环保质量要求的，不予验收。
        4.6.3认真做好金属结构、有机化合物、无机化合物的化学分析和试验，并向有关部门提供有毒有害物的资料和数据。
        4.6.4做好剧毒物品的标识，严格有毒有害化学品的储存、使用管理，严格执行剧毒物的审批、领取、登记程序，并做好剧毒物品的回收处理。
        4.7  采购处
        4.7.1对易燃易爆等危险化学品的采购、运输应符合国家相关规定。
        4.7.2特种设备及安全附件的采购，应会同设备管理部门完善上报、登记，及时移交相关办证手续。
        4.7.3对采购的劳保护具、卫生用品等物资质量、安全标准负责。
        4.8  财务处
        4.8.1编制财务计划时，应按上级有关安全技术措施费用比例的规定，编制安全技术措施经费计划。
        4.8.2改善劳动条件和消除危险的工程项目经费，应纳入生产计划，并负责督促检查。
        4.8.3按国家规定提取安全技措经费，安全教育经费和安全奖励经费，并单列科目专款专用。
        4.8.4作好个人防护用品，清凉饮料等费用保证工作。
        4.9  物业公司
        4.9.1做好厂区通道及主干下水道和防洪等设施的检查和清理。
        4.9.2认真做好厂区环境卫生及时处理生活垃圾。
        4.9.3抓好食堂食品卫生，防止食物中毒。
        4.10  保卫处
        4.10.1对工厂防火安全工作负监督检查责任。
        4.10.2制定年、季、月消防工作计划，并负责实施。
        4.10.3制定消防管理制度并对执行情况进行检查，对查出的问题督促有关部门及时整改。
        4.10.4经常对员工进行防火、灭火、防爆知识的宣传教育。
        4.10.5做好消防器材的配备、使用和检查。对重点防火部位实行重点管理。
        4.10.6对火灾事故进行调查、分析、统计、对事故责任者提出处理意见，做好消防安全建档工作。
        5   员工安全生产职责
        5.1 “安全生产、人人有责”，牢固树立“安全第一”的思想，自觉遵守劳动纪律和各项安全管理制度，不违章作业，制止他人违章，做到“三不伤害”。
        5.2  学习安全、卫生、环保知识，掌握岗位安全技术操作规程，正确使用防护用品用具。
        5.3  熟悉所操作设备的性能、结构，爱护和正确使用机器设备、工具，严禁操作与本岗位无关的设备。
        5.4  参加安全生产环境保护的各种活动，提出改进安全生产工作意见，对违章指挥有权拒绝执行。
        5.5  发生事故积极主动救护伤员、保护现场、立即报告，向事故调查人员如实反应情况。
        5.6  按规定做好本岗位安全环保、防火防盗等工作。
        6   本制度由制造处负责解释。