人力资源部安全生产主要职责

（一）协助制定公司职业病防治管理制度并监督、检查；（二）负责制定公司劳动保护用品管理制度并监督、检查；（三）负责落实公司各级安全生产管理机构设置、人员配置和岗位补贴；（四）负责落实安全奖惩决定；（五）负责落实特种作业人员的培训、考核与取证工作，人员数量满足公司发展需要；（六）负责落实公司............