一、工作职责

（一）安全总监职责：

1.安全总监协助分管领导组织开展安全生产工作，领导公司安全管理部门履行相应职责，对公司安全负直接领导和管理责任；

2.负责组织贯彻执行国家安全生产法律法规、行业标准以及本单位的安全生产管理制度，参与制、修订本单位安全生产规章制度，并对执行情况进行监督检查。监督检查公司安全生产责任制落实情况，主持安全生产约谈事项；

3.参与和组织公司安全生产管理体系建设，包括体系的建立、运行、完善和监督；

4.负责组织安全督查工作，指导相关安全部门履行督查职责、权力，督促安全督查问题的落实整改；

5.督促开展危险源辩识和风险评估工作，督促落实各项安全管控措施，组织开展生产安全事故隐患排查治理，负责审定重大隐患整改方案并监督隐患所在单位（部门）实施整改；

6.组织特种作业、特种设备的安全许可、劳保用品的发放使用、安全生产培训、应急管理体系和应急预案的演练等管理工作；

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7.负责公司新建、改建、扩建和技术改造等危险化学品建设项目的监督管理；

8.参与审查施工作业安全措施、方案和应急预案的制定并督促落实；

9.参与生产安全事故的调查，监督落实事故防范措施；

10.协助分管领导组织公司安全生产绩效考核；

11.组织推进企业安全文化建设，组织安全生产宣传教育活动，评审安全生产工作的重要奖惩；

12.负责安全生产专项资金的使用管理，负责审定安全隐患排查及整改项目的奖励。

（二）注册安全工程师职责：

1.参与制定安全生产规章制度、安全技术操作规程和作业规程并签署意见；

2.参与排查事故隐患，制定整改方案和安全措施并签署意见；

3.参与制定从业人员安全培训计划并签署意见；

4.参与选用和发放劳动防护用品并签署意见；

5.参与生产安全事故调查并签署意见；

6.参与制定重大危险源检测、评估、监控措施和应急救援预案并签署意见；

7.参与其他安全生产工作事项。

二、基本要求

（一）安全总监设置要求：

1.安全总监必须独立设置，安全总监职责应具体明确；

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2.安全总监列席研究安全工作的领导班子会议，对企业安全生产重大决策享有建议权，对涉及重大安全问题的事项享有一票否决权；

3.企业要选拔懂安全、懂管理、懂工艺、懂设备、懂仪表的复合型优秀人才担任安全总监，增强安全生产管理工作的专业性、权威性。

4.企业设立专职安全总监，要出具正式的任命文件，并明确安全总监职责和待遇；

5.鼓励取得危险化学品安全使用许可证的企业、危险化学品重大危险源企业、涉及重点监管危险化工工艺的化工企业设立专职安全总监，不断强化安全生产管理工作。

（二）注册安全工程师设置要求：

1.企业应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师，为注册安全工程师建立执业活动档案，并保证档案内容的真实性；

2.企业应当为本单位专业技术人员参加注册安全工程师执业资格考试以及注册安全工程师注册、继续教育提供便利。

3.注册安全工程师应取得中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书，并在聘用单位注册危险物品安全类别，取得中华人民共和国注册安全工程师执业证和执业印章；

4.注册安全工程师应专职从事安全生产管理或安全技术工作；

5.注册安全工程师应当严格执行国家法律、法规和本规定，恪守职业道德和执业准则；

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6.注册安全工程师不得同时在两个或者两个以上聘用单位申请注册；

7.注册安全工程师应获得相应的劳动报酬。