1  主要职能部门职责
        1.1  安全生产委员会职责
        1、本着“改善劳动条件，保护劳动者在生产中的安全和健康”的原则，搞好公司的安全生产、风险评估、风险管控和劳动保护工作，保障人员生命安全和公司财产安全。
        2、认真贯彻执行国家关于安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法令和上级指示，教育广大员工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。
        3、主持审定全公司的安全生产规章制度，安全技术措施规划，年度安全生产及风险管控工作计划，安全经费、考核、奖惩方案和重大隐患问题的解决方案，积极改善员工劳动条件，搞好安全生产系统管理。
        4、确定年度、季度安全生产工作重点，组织各项安全制度、风险管控措施的贯彻、落实。组织开展安全检查和各种活动。
        5、搞好安全生产工作总结，评选安全生产先进单位、个人。总结和推广安全生产先进经验，表彰和奖励安全生产先进典型。
        6、负责对重大伤亡事故的调查处理。事故结案后，研究决定对责任者的处理意见。
        7、每季度至少召开一次安委会，分析和掌握安全生产动态，查找安全工作中存在的问题，重大问题提交公司领导会议研究决定解决方案。并做到定期向上级汇报安全工作情况。
        8、安全生产委员会必须树立“安全第一”的思想，想安全、管安全。积极做好安全生产中的宣传教育工作。督促各项规章制度的落实，搞好全公司安全生产、风险管控和劳动保护工作。
        9、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比风险管控工作。
        1.2  风险辨识、分级管控领导小组职责
        1、组织制定风险评估、分级管控相关管理制度和年度工作计划。
        2、组织开展风险评估、风险评价和分级管控工作，制定风险管控管理措施。
        3、组织开展风险评估、分级管控教育培训、隐患排查治理工作，落实年度工作计划。
        4、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比风险评估、分级管控工作。总结和推广先进经验，表彰和奖励安全生产、风险评估、分级管控先进典型。
        1.3  安全职能部门职责
        1、贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实国家、地方和行业有关安全生产工作的法律法规、标准规范。
        2、协助负责人和安全生产委员会建立、健全安全生产责任制，督促各部门、各岗位履行安全生产、风险管控职责，并组织考核、提出奖惩意见。
        3、协助负责人制定本单位安全生产、风险管控规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，组织并参与本单位应急救援演练。
        4、组织实施本单位安全生产、风险管控教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。
        5、督促落实本单位危险源、风险管控的安全管理措施。
        6、组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查，并每月至少组织一次安全生产全面检查。及时检查本单位的安全生产状况，排查事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，并督促落实本单位安全生产整改措施。
        7、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
        8、参与组织新建、改建、扩建的建设工程项目安全、职业卫生防护设施“三同时”和重大安全技术措施项目的讨论和审查。
        9、参与所在单位安全生产和职业危害事故的应急救援，协助调查和处理事故，负责事故的分析、统计和上报工作，制定和落实防范措施。
        10、总结评比安全生产工作，对安全生产、风险管控和职业危害防治有较大贡献（成绩）或失职（违章）的部门或个人，提出奖惩建议。总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理办法。
        1.4  生产部门职责
        1、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。
        2、制订车间安全技术措施计划，以及改善劳动条件的项目。对所需要采取的安全技术、风险管控措施，在计划安排时，应保证资金，一经列项不准挪他用。
        3、组织编制或修订生产工艺规程、操作规程、岗位操作法，参与风险分析辨识和安全技术规程、风险管控措施的制定和风险管控措施的执行。
        4、履行安全生产、风险管控职责，认真开展隐患自查自纠工作，发现隐患及时消除，坚决将隐患消灭在萌芽状态，对一些较大隐患要及时报告上级部门，采取措施予以控制。
        5、加强部门作业人员的培训、管理，定期对作业人员进行安全生产、风险管控培训及考核。
        6、负责公司设施设备的日常维护、保养工作，要及时制定设施设备维护计划，监督检查维修人员的日常工作。
        7、遇到生产中异常情况，应及时处理，危险紧急情况，先处理后报告，严禁违章指挥。
        8、负责生产（工艺）事故的调查、统计、上报，制定事故防范措施，并参加其他重大事故的调查。
        1.5  其他职能部门职责
        1、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。
        2、参与安全技术规程的修订。
        3、履行安全生产、风险管控职责，认真开展隐患自查自纠工作，发现隐患及时消除，坚决将隐患消灭在萌芽状态，对一些较大隐患要及时报告上级部门，采取措施予以控制。
        4、加强部门人员的培训、管理，定期开展安全生产、风险管控培训及考核。
        5、参与生产（工艺）事故的调查、统计、上报，制定事故防范措施，并参加其他重大事故的调查。
        1.6  生产班组职责
        1、贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况。参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
        2、协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。
        3、参与制订车间安全、风险管控活动计划，并积极组织执行。
        4、对本班组人员进行安全指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。
        5、负责本班组履行安全生产、风险管控职责，对本班组的生产现场进行安全、风险管控检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。
        6、负责本班组当班期间车间的安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。
       
        2  各级管理人员职责
        2.1  主要负责人职责
        1、组织制订、修订和审查安全生产责任制，安全生产规章制度，安全技术规程、安全技术、风险管控措施计划，并组织实施。
        2、定期组织或参加安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
        3、在计划、布量、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布量、检查、总结、评比安全生产、风险管控工作。
        4、组织全厂安全生产检查，落实隐患整改，落实本单位危险源、风险管控的安全管理措施，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。
        5、推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法，改善安全生产条件，保障企业安全生产达到国家标准和行业标准。
        6、发生事故要及时报告，并采取应急处置措施。
        7、负责组织落实安全培训、教育和考核工作。
        8、组织或参与有关人员对生产安全事故进行调查处理。
        2.2  部门负责人职责
        1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和劳动卫生安全法规。
        2、落实本部门职工劳动纪律教育，对严重违反劳动纪律，影响安全生产的职工，提出处理意见。
        3、履行安全生产、风险管控职责，落实本部门安全防范和风险管控措施，开展本部门隐患排查治理工作，及时消除事故隐患，对存在的问题及时上报，积极整改。
        4、积极参加公司安全会议，研究解决安全生产问题。
        5、积极参加公司组织的各类安全活动和安全培训教育，积极参加应急预案的演练，提高自身应变能力。
        6、履行本部门其它安全职责。
        2.3  公司安全管理人员职责
        1、组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。
        2、组织或者参与本单位安全生产、风险管控教育和培训，如实记录教育和培训情况。
        3、履行安全生产、风险管控职责，督促落实本单位重大危险源和风险管控的安全管理措施。
        4、组织或者参与本单位应急救援演练。
        5、检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议。
        6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
        7、督促落实本单位安全生产整改措施。
        8、组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查，并每月至少组织一次安全生产全面检查。
        9、督促各部门、各岗位履行安全生产职责，并组织考核、提出奖惩意见。
        10、参与所在单位事故的应急救援和调查处理。
        2.4  车间主任职责
        1、车间主任是车间的安全负责人,对车间安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。
        2、拟订、修订车间安全操作规程和安全生产管理制度，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后，组织实施。
        3、组织开展安全生产竞赛等活动，总结交流安全生产经验。
        4、组织落实车间级安全教育，并督促检查班组级安全教育。
        5、组织职工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核。
        6、履行安全生产、风险管控职责，组织落实本部门危险源和风险管控的安全管理措施，组织车间级定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时安全措施，及时向总务书面报告。
        7、组织或参加车间各类事故调查和处理工作，并按规定及时上报。
        8、领导并支持车间和班组安全员的工作，组织并参加班组安全检查和安全活动，落实隐患整改。
        2.5  班组长职责
        1、认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产方针，贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况。参与拟订、修订车间安全技术规程、风险管控措施和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
        2、协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。
        3、参与制订车间安全活动计划，并积极组织执行。
        4、对本班组人员进行安全指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。
        5、履行安全生产、风险管控职责,组织落实班组危险源和风险管控的安全管理措施，对本班组的生产现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。
        6、负责本班组当班期间车间的安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。
        2.6  职工职责
        1、履行本岗位安全生产、风险管控岗位职责，并为本岗位工作期间安全生产负责。
        2、认真学习并严格遵守各项规章制度，了解并熟悉本岗位风险点、风险管控和应急管理措施。不违章作业，严格遵守安全操作规程，对本岗位的安全生产负直接责任。
        3、正确操作，精心维护和使用设备。
        4、及时、正确判断和处理各种事故苗头，采取有效措施消除隐患。
        5、正确使用各种防护用品和灭火器材。
        6、积极参加各种安全活动，岗位练兵和事故预案演练。
        7、有权拒绝违章指挥。有权制止他人违章行为。有权向上级报告重大事故隐患和生产安全事故。
        8、特种作业人员必须经培训、考核合格，持证上岗。严禁无证人员上岗操作。