节日期间安全管理制度

作者:安全管理网 来源:安全管理网 点击:  评论: 更新日期:2016年11月16日

 1、节假日期间,分公司严格加强安全生产管理工作,确保企业正常安全生产秩序。
2、节假日主要是指国家法定规定的节假日,如:元旦、春节、五一劳动节、十一国庆节。
3、分公司总经办,在节假日前,要制定下发“企业节日期间安全生产工作安排”文件,安排好生产系统、后勤系统生产生活安全值班工作。
4、各单位要严格执行管理规定,制定安全值班人名表,安排好值班干部、维修人员,坚守岗位,24小时开手机,加强巡检签到,加强劳动纪律管理,维护正常工作秩序。
5、分公司值班由副总经理和1名职能处室干部担任,分厂值班由分厂1名干部担任,车间由1名干部和1名维修工担任。
6、节日期间,要严格办理票证,落实安全措施,发生事故要上等级处理。
7、节日期间,上班人员要 遵章守纪,精心操作,不得迟到早退,脱岗矿工打连班,不得饮酒赌博,不得干与生产无关的事情。
8、若出现异常或发生事故,必须立即上报分厂调度、分公司总调、值班副总,现场指挥协调,进行处理,必要时启动应急预案,通知总经理。
9、加强员工安全意识和交通安全教育,确保上下班人员交通安全。
10、保卫部门,要加强巡逻和治安管理,严打违法违纪不法行为,维护正常的生产生活秩序。
 

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